Il 7 ottobre 2019, il Consiglio dell’Unione Europea, ha approvato la nuova direttiva sul c.d. whistleblowing. Gli Stati membri dovranno recepire i principi comunitari entro due anni dall’entrata in vigore della direttiva. Leggi l’approfondimento Download Direttiva Europea 7 ottobre 2019
Risponde in solido anche il committente quando l’infortunio avviene all’interno della propria azienda perché è tenuto ad adottare tutte le misure necessarie a tutelare l’integrità e la salute dei lavoratori, anche se dipendenti di una impresa appaltatrice. Download Corte di Cassazione, sentenza n. 26614 del 18 ottobre 2019
Legittimo il licenziamento per giusta causa del dipendente bancario quando consegna con modalità occulte e clandestine all’ex direttore generale, implicato in procedimenti penali, documentazione aziendale riservata, a lui non accessibile. Download Corte di Cassazione, sentenza n. 26023 del 15 ottobre 2019
In caso di licenziamento collettivo, nella valutazione dei criteri di scelta per individuare i lavoratori in esubero, occorre effettuare una valutazione complessiva che tenga conto delle esperienze pregresse, della formazione e del bagaglio di conoscenze acquisite. È la fungibilità professionale tra i dipendenti che permette la comparabilità e non le mansioni da ultimo espletate. Download Corte di Cassazione, ordinanza n. 24882 del 4 ottobre 2019
Licenziato per giusta causa il lavoratore che giustifica l’assenza con certificati medici falsi: decisivo che il sanitario disconosca gli attestati prodotti a giustificazione dell’assenza per malattia. Download Corte di Cassazione, sentenza n. 24872 del 4 ottobre 2019
Illegittimo il licenziamento giustificato dalla necessità di ridurre personale per diminuzione delle attività aziendali, se poi la società pubblica un avviso di recruiting per una figura professionale analoga e il bilancio mostra utili e liquidità in aumento. Download Corte di Cassazione, sentenza n. 24491 del 1° ottobre 2019
Con la circolare n. 27 dell’11 ottobre 2019, l’INAIL comunica l’adeguamento della Tabella di indennizzo del danno biologico in capitale. La nuova Tabella si applica agli infortuni e alle malattie professionali verificatesi dal 1° gennaio 2019. Download INAIL, Circolare n. 27 dell 11 ottobre 2019
Il Ministero fornisce le istruzioni operative per facilitare le procedure di inoltro dell’istanza di decontribuzione a beneficio delle imprese che sottoscrivono contratti di solidarietà. Download Ministero del Lavoro, Circolare n. 17 del 3 ottobre 2019
Il 15 ottobre 2019 è stato sottoscritto dalle Associazioni datoriali di settore, Assolavoro e Assosomm, e sindacali, Felsa Cisl, NIdiL Cgil, Uiltemp, il testo completo per il rinnovo del CCNL delle Agenzie di Somministrazione di Lavoro. Il nuovo contratto sarà in vigore sino al 31 dicembre 2021. Download CCNL Agenzie di Somministrazione, Testo al 15 Ottobre 2019
Il 7 ottobre 2019 Confetra e Manageritalia hanno sottoscritto un accordo per l’adeguamento della contribuzione al Fondo Mario Negri. Le parti hanno concordato una variazione del 2% del contributo integrativo a carico del datore di lavoro. Download Accordo Confetra e Manageritalia, 7 ottobre 2019